第八百四十章 正在形成的托拉斯模式
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第八百四十章 正在形成的托拉斯模式(第 3/3 页)
举个很简单的例子,可口可乐公司生产一瓶可乐的成本只有7-8毛左右,但如果从原浆材料到易拉罐用的铝,全部由可口可乐的子公司生产,那么这个成本很可能将直接缩减一倍。
当然,具体缩减多少成本没人知道,可口可乐也绝对不可能这么去做。洛克菲勒最早建立了托拉斯模式,垄断了美国95%的炼油能力、90%的输油能力、25%的原油产量,最终的结果就是惨遭罗斯福“毒手”,变成了34个“小美孚”。
“没错。”江晨点头,直言不讳地笑道,“你可以将未来人集团的性质理解为一种新型的托拉斯模式。不过要说区别的话,我们还是有的。”
从一开始未来人集团就掌握了军队这个暴力机关,通过控制主权国家的方式,为垄断集团强行开辟生存空间。
如果换个地方,在华国或者是美国任何一个国家,未来人集团都不可能获得发展的土壤,迟早得触碰到国家对于垄断容忍的底线。
至今为止,江晨对自己做出过的决策中最满意的两个,一个就是当初不计较个人恩怨地选择了夏诗雨作为eo,第二个就是将未来人集团早早地搬去了现在的新国。
“我会照办的。计划书我得拿回去改一下。明天……不,后天,会将新的送到你的办公桌上。明天我得召集新海农高管开个会,如果我们在菲国拥有了一千五百万亩种植园,一切都得重新计划了。”马修无奈地耸了耸肩,不过他嘴角那抹兴奋的笑意,却是藏不住的。
“那就快去吧,别在这儿浪费时间。”江晨笑着说道。
马修走后,江晨靠在了椅子上,叫来了办公室秘书,让她替自己泡上了一杯咖啡,然后便借着这么一会儿的空暇,闭着眼睛思考起了集团下一步的发展方向。
将咖啡杯轻轻的放在了江晨的办公桌上,女秘书偷偷看了正闭目养神的董事长几眼。
她平日里的工作就是端茶倒水,偶尔帮着其它文秘整理文件,开具介绍信等细枝末节的工作。按理来说,因为工作性质,她与江晨接触的机会应该是很多的。然而事实却正好相反,因为这位董事长先生三天两头就翘个班,有时候出差更是连着不来一两个月。
老实说,对于能和江晨发生点什么,她偶尔还是有幻想过的。
只不过到目前为止,江晨一点那方面的意思都没表现出来过。
轻手轻脚地替江晨摆正了桌上的文件,她安静地退出了办公室,并顺手带上了门。(未完待续。)
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