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    第376章 达成共识(第 2/3 页)

    “对，在其运营走上正轨后，一切都依靠其规则运行，我就功成身退。我必须将我自己摘出来。”秦风笑说，“这样，其运营，就谁也无法查获了。唯一的破绽就是那聘请的职业经理人，而他们每年都会换，而且都是老外，那样也查无可查。”

    各领导琢磨一番后，均是竖起大拇指。

    这样一套系统，那真是天衣无缝了。

    “那你这不相当于做好事了？”应局长却是有点可惜。

    “不会啊！只要这套系统还在，那么所有人都欠我人情啊。在华夏，最宝贵的就是人情。而人情，这可是钱买不到的。”秦风一笑，“我收获的就是各位的人情。不仅仅各位，还有继承人的人情。只要这套系统还在，这人情就会永远都在。”

    众人缓缓点头。

    这番人情，的确是欠大了。而且，哪怕后来的继承者，他们都无法不领这个人情。至于说不认账，那更不可能。

    因为整套系统，秦风虽然将自己摘出去了，但是他要毁掉却简单至极。所以，到时候这些既得利益者，绝对不会允许有人去破坏规则。

    “现在，我就还有两点。一，这赌场是否真的安全，哪怕你选择了只能兑换物品；二，洗浴中心这个，会不会出什么事，例如艾滋病之类的？”张书记很严肃的询问。

    秦风想了想。

    “关于第二个，我们先来说洗浴中心的问题，其实健康问题一直很重要，这个，很好解决。首先，每个技师，还有客人都必须戴套，我们可以选择日本的超薄装，但必须戴套。其次，所有技师必须每个月接受全面的身体健康检查，而且是持证上岗。确保健康问题，不会导致任何的疾病产生。”秦风说，“当然，也包括客人，虽然说客人的健康我们控制不了，但是却可以通过在服务之前的淋浴来尽可能的降低病菌滋生的风险！”

    持证上岗，这可又是一个新名词了。

    “还有安全方面，整个酒店，将会采取一个人负责一个区域，非本区域工作人员禁止入内的程序规定。这样，只要我们将酒店结构打造的复杂一点，如同诸葛孔明的八阵图一样，那么就算有突击检查，也足以让所有客人和技师立场。只要穿上衣服，没有抓到现行，自然也就没有证据了。”秦风说。

    众多领导纷纷点头。秦风这套方案，的确不错，非常的规范化，这是标准的企业化管理。

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