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    第三百五十八章 公司人员问题(第 3/4 页)

    “先说公司里的事情，经过昨天一战，公共安全区算是尘埃落定，发展起来了，以后过来‘公共安全区’的人，也会越来越多，对咱们公司来说，是好事，大好事，可相对来说，咱们公司的不足，也已经显现出来了，那就是人太少，满打满算连牛一牛二它们都算上，也才五十几号人，要服务‘公共安全区’了一两万人，肯定是不够，咱们现在就讨论讨论，人手的问题，大家集思广益，都发表一下自己的意见吧！”李智说完，才把筷子拿起来。

    在末日世界的早餐，比他在现实世界吃的还丰盛！

    施莎眉头皱了下，不过没开口，既然李智把田姬和乌姐两人也叫了过来，肯定也想听听她俩人的意见，如果自己先开口了，那她们还怎么说，施莎也不是不明白事理儿的女人。

    田姬想了下，说：“可以从安全区内，招聘一批落魄或者混的不如意的进化者，也可以去城北聚集地里雇点人手回来，如果咱们的待遇好一点，应该不愁招不到人手吧？”

    李智看着她，笑着问：“那各方面的保密措施呢？说实话，咱们的小安全区里，要不是咱们信得过的人，我还真不放心他们随便出入！”

    “其实这也很好解决，不让刚招聘的人手，进入咱们小安全区里不就行了吗！”田姬嬉笑着道。

    不让新招聘的员工进入‘小安全区’里？

    李智愣了下，然后点头道：“这道是个办法，说说你的想法吧，别吞吞吐吐的，想到什么就说什么，一次说完！”

    “嘻嘻，好，老板不是在外面公共安全区里，划分了二十块底盘吗，咱们大末日金融发展公司为什么不能自己占一块地盘，改建成交易区呢，也可以把收购变异兽，剥皮，分肉，烤肉等等这些工作，放在大安全区里做呀，到时候，咱们直接把分割好的材料，拿到小安全区里，压缩封装做成变异兽肉币不就好了吗。然后咱们内部人员，只负责核心内容，和监督工作就够了呀！”田姬含笑解释着说。

    李智点了点头，笑着道：“不错，这到是个很好的办法！”

    抬头朝乌姐看过去，问：“乌姐，你的意见呢！”

    施莎和田姬也朝乌姐看了过去，既然李智今天能把乌姐叫过来，一起商议事情，就等于承认了她地位，一点不会比田姬差。

    乌姐面无表情的说道：“我的意见是，搜寻幸存者，解救那些被欺凌的无辜女人们，组成公司最后的核心团队，她们能忠于老板，忠于公司，发生叛变的几率，应该小于直接招聘进化者！”

    李智听着乌姐的话，也点了点头，道：“乌姐说的也对，公司如果要发展壮大，同样少不了正式员工，从进化者招聘的员工，需要长时间考察，才能确定其忠诚度！”

    不管是田姬，还是乌姐，两个人的意见都不错。

    看着施莎，李智笑着道：“现在轮到你了！”

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