书海居 m.shuhaiju.net

    第98章 又收一人才(第 2/4 页)

    “效果反馈很不错！沈主任，我想问问你，你有什么把握，能在康达医院这种底子差的地方，将课题开展起来？”

    沈浪知道，谭儒这是动心了！

    他想了想，组织了一下话语，道：“我和康达医院，形成了一个协议，康达将会提供80%的教研资金给我。你可以对比查看一下，这笔钱，绝对要比市三院拨给神经外科的要多。”

    “另外，开课题最大的难题，相信谭儒前辈也明白，关键还在于知识技术的积累和突破，而这些，在我这里都不是问题。我马上给你发个邮件，你可以看看。”

    说完，沈浪就挂掉电话了。

    谭儒还在奇怪，沈浪说知识技术在他那里都不是问题，这句话是什么意思？

    难道沈浪已经有了课题的理论基础？

    可在这之前，从来没有听说沈浪在神经外科方面，有过论文或者期刊杂志的发表啊！

    下一刻，谭儒的邮箱叮咚一响，谭儒连忙点击，查看新邮件。

    “神外病人病情的观察要点培训课件。”

    “观察指标，有创、无创颅内压的监护。脑电波及诱发电位监护、引流管的监护……”

    “意识障碍的种类，以意识内容、意识水平改变为主，去皮质状态、去大脑强直、无动性缄默……”

    越看，谭儒越是心惊！

    “写的好详细啊！将好多平时工作中的经验，都直接落到了纸上！有了这套培训课件，足以将一群业务水平不精的团队，在短时间内提高一个档次！”

    谭儒在以前，习惯老一辈那种，口口相传经验，往下传承。

    一点一滴的细节教学，都是依靠口传心授来的。这就需要耗费数年，甚至数十年的时间，才能培养出一个有经验老道的医生。

    沈浪这种落到纸上，规模化培训，就不同了。

    而且关键是，能将这么多经验，事无巨细的落到纸上，这本身就是一种本事！说明沈浪本人，或者沈浪背后有人，有着多年的神经外科实际工作经验！

    -->>(第 2/4 页)（本章未完，请点击下一页继续阅读）