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    第六十五章 用人之道(第 2/4 页)

    文章写的很一般，诗词歌赋同样很一般，就连做人做事也是如此。

    但，大巧不工，重剑无锋。

    梁适的文采虽然一般，但他的治世能力，在赵昕看来，在当代无人能及！

    五年前，梁适自知淮阳军左迁兖州。

    在兖州任上，梁适进行了大刀阔斧的改革，他改革的遗泽，甚至在赵昕前世之时，都受益无穷！

    因为，正是他，将兖州变成了大宋的鲁尔工业园，一个一年产铁一百二十万斤的超级怪物！

    而北宋一斤，大约有六百八十克，一百二十万斤就是八十一万六千吨。

    这是什么概念？

    晚清张之洞创办的汉阳铁厂，一年钢铁产量才十二万吨！

    英国工业革命前，全国钢铁产量一年最多不过七八万吨。

    而在如今的大宋王朝，山东兖州，躺着一个年产量超过八十万吨的超级怪物。

    恐怕全球除大宋外的其他所有国家的生铁产量加起来，也不足兖州生铁产量的一半。

    而梁适在兖州的改革，放在后世，其实见怪不怪。

    他只做了一件事情——放开束缚，打破限制，生产承包，责任到人。

    其实就是把原来由国家专营的铁矿山与冶炼工坊，承包给私人。

    再和这些人签订合同，约定收益分成为官二民八。

    于是，生产力迅速提高，生产效率不断增加。

    几年之内，兖州的生铁产量就翻了三倍。

    更涌现出了一大批技术精湛，工艺精良的冶铁锻造商。

    想到这里，赵昕的心就火热起来。

    他前世初期，最缺的就是梁适这样的人才了。

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