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    第115章 人和人之间的差距（求订阅！）(第 2/4 页)

    亚当插话道：“要改的是你们！”

    “什么？！”

    瑞秋和罗斯异口同声的叫道。

    “小费只是习俗，而且是多年形成的恶习，并不是强制性的，不然不给那就是吃霸王餐了。”

    亚当解释道：“这是从欧洲那边传过来的，刚开始只是作为感谢优质服务和炫耀财富的行为，如今却演变成了不得不给，还有比例讲究，给得少还受到鄙视，甚至服务员还会污染食物，这不是恶习是什么？”

    “这怎么能算恶习呢？”

    罗斯辩驳道：“这相当于将餐费的一部分不交给餐厅，而是直接交给服务员，只要你给得合适……”

    “什么叫合适？”

    亚当打断道：“10%、15%、20%的餐费吗？你能保证每个服务员的心理预期是一样的吗？你给了15%，他觉得应该获得20%，就算你给了最高的20%，但是他觉得他长得帅服务的特别好，会不会要求更高的比例？

    别说不可能，这10%、15%、20%越来越高的比例就说明了一切，而一旦他们有所不满，你的食物就有被污染的风险！

    人们花钱来吃饭，是来享受的，难道还要猜测每一家餐厅每一个服务员的心理预期，然后担心自己的食物有没有被打过喷嚏？

    与其这样，为什么不直接斩断这个恶习，将该给服务员的那一份直接定死比例算到餐费里面，由餐厅发放？

    服务员没有了和顾客的直接利益纠缠，以及过高的心理预期，食物的干净性绝对大大提升。

    而且服务顾客，这难道不是服务员的本职工作吗？

    雇佣服务员服务顾客，这是餐厅的本职，不然难道要顾客自己动手丰衣足食？又不是自助餐和外卖！

    再者，每次给小费，还要顾客自己算，不嫌麻烦吗？

    商家不应该最大程度的服务顾客的吗？

    这些本就是世界通用规则，是你们在破坏规则啊！”

    “你说的不对，你说的不对……”

    罗斯无言以对，只能嘴里复读机一样的否定着，不愿接受亚当的‘歪理邪论’。

    “亚当，小费现在是约定俗成的，只要在一定范围内，都是可以的。”

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