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    第四十五章 入股乐分期(第 3/4 页)

    一等奖，奖励10万元人民币，数量3人。

    二等奖，奖励5万元人民币，数量6人。

    三等奖，奖励1万元人民币，数量20人。

    阳光普照奖，价值5000元人民币的水果手机，数量100部。

    奖品总价值130万元，全部通过现场抽奖送出。

    抽奖程序是由魔宝支付开发出的最新二维码提供技术支持，现场每个人通过扫码获取一个号码。

    张益达这边公布开奖号码，抽中奖励的就上台凭号码领奖。

    程序很简单，同时还测试了一下魔宝支付的最新技术，一举两得。

    随着一个个大奖开出来，现场气氛达到了巅峰，每个人都在心里盼望着自己中奖。

    有听到台上念到自己号码的，欣喜若狂的站了起来，奔向台上领奖。

    最后所有奖项都抽取完了，领到大奖的个个喜不自胜，也有什么都没抽中的员工很失落。

    不过也还好，现场还准备了600多个红包作为安慰奖发放给所有员工。每个红包1000元，也算是聊以慰藉吧！

    张益达也想多拿点奖励奖品出来发，可是公司成立才半年，到目前也才盈利四千多万，14年度还有很多花钱的地方，或者拿投资人的钱出来大肆挥霍也不太好。只有明年把业绩搞好了，多多补偿大家。

    就算这样节制，最后统计年费花费包括场地布置，餐费，奖品奖金等一共花了230余万元。这还是没统计期权发放的那部分，只统计了公司真金白银花出去的钱。

    锐向金科这边还算比较土豪了，益民公司那边才是真的寒酸，没办法，日子过得太紧巴巴了。

    益民公司一共200余人，找了一家四星级酒店，大家一起吃吃饭，表演表演节目就算把年会过了。

    奖励，其实也有，就是每人发了一个600元红包，总共发出去12万元。

    另外，骨干员工与一些表现优异的员工，还拿到了一部分期权，10%的期权池发放了2%也就是200万股出去，价值250万美元。

    丁思瑶在台上先是给大家鞠了一躬，对大家最近的认真工作和努力拼搏表示了感谢。并发自内心的说道：

    “今年，公司因为背着对赌，日子过得比较艰辛。

    明年，完成对赌了，一定给大家办一个盛大的年会。

    今年，辛苦大家啦！”

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