第242章 下马威
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第242章 下马威(第 1/4 页)
一个运营良好的互联网企业必定要有一个完善的执行机构,哪怕企业处于初创阶段,机构中的各个职能部门也要尽量完善。
这个机构中的各个执行官员受聘于企业董事会,拥有对公司事务的管理权和代理权,负责处理公司的日常经营事务。
执行机构的总负责人为ceo,也就是首席执行官,是一个企业的门面担当。
在ceo之下,按重要顺序排序依次为;cfo首席财务官、cto首席技术官和coo首席运营官。
通常情况下,互联网企业以上三个职位是最重要的。
但其他职位同样也不可或缺,会议一开始,一众高管便轮流做了番自我介绍,每到一位,沈琼霄在旁边给高云做解释。
云霄的ceo是方蕴,cfo和coo是沈琼霄兼任,李敏作为副总裁兼任cho-首席人力资源总监,应了副总裁的名义,负责裁人和考核绩效。
cto-首席技术官名叫丁泽,70后,来头不小,曾在新东方教育集团做过副总兼cto,后在字节跳动旗下的在线教育平台做ceo,技术非常牛逼,技术资源也很广,是沈博文用人情外加高薪挖过来的。
目前丁泽召集了一批业界最好的技术开发团队,已经开始着手研发安卓、苹果等移动端和pc端的软件、网页平台。
“丁泽很厉害,真正的天才人物,前阿里技术委员会主席,中国工程院院士黄坚是他的博士生导师。”
听到女朋友小声的介绍,高云略有奇怪,也不知道老沈给丁泽画了多大的饼才忽悠过来的。
字节跳动旗下的在线教育平台的ceo不做,bta不去,来云霄做cto?老沈忽悠人是相当有一套啊!
剩下的六位也很重要,分别是cio-首席信息官,段玉,原猿辅导在线教育平台的高管,负责企业的信息化规划及战略,需要有一定的技术储备,通过指导对信息技术的利用来支持公司的目标。
cko-首席知识官,侯鹏飞,原思雅教育的cko,负责云霄的当下k12教学内容整合和管理等等工作。
cmo-首席市场官:贾凇,原腾讯课堂市场部负责人,负责云霄内市场运营工作。
clo-首席法律官,龙采文,文科律师事务所创世人之一,精通知识产权法律事务、公司法律事务、信息网络和电子商务,负责公司内外法律事务。
cpo-首席采购官,宋曼,为数不多的女性高管,主持采购部全面工作,向沈琼霄汇报,相当于财务官的副手。
cso首席战略官,何浙,由沈博文引荐,负责公司的战略规划,投资者关系管理,同时负责挖掘企业内部问题、协调缓解问题和解决问题,提请总裁或董事会决策实施。
……
一场会议下来,高云对高管团队有了认识,同时也了解到了当下自己公司的创业进度。
云霄最初的计划书野心非常大,既要做教育版短视频社交软件,又要做k12线上教育与线下联动,还要包含教育版知乎类网络问答社区。
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