第57章 现实的压力
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第57章 现实的压力(第 2/3 页)
既然如此,为什么要冒着被骂和丢人的风险去练习呢?混着就行呗。至于练习的事情,等转到一级或者二级副驾驶再说。
朱嘉在跟班学员期间就是这个心态,只不过后面多了很多外界压力,迫使他转变而已。
生活不是小说或者电视剧,什么主角光环是不存在的,当然就算存在,大概率也不会落到你身上。
新人锻炼就是会出错,就是会被人教训。朱嘉见过不少起初斗志满满的学员在被机长教员狠狠教训之后,毫不犹豫地投入混子大军的事情,太多了。
只要没有过重的现实压力,混着不好吗?不舒服吗?只不过转升速度慢些而已,那又有什么关系呢?早两年,晚两年又有什么关系呢?
现在的年轻人的观念早就不是以往了。他们更注重自身的工作体验,如果工作得舒适些,升迁慢些也不是不能接受的。
朱嘉基本只见过两类会主动要求上座练习的学员。一类是碰到机长是自己师父的,这种情况自不必说,跟师父飞都不练习,那混得就有点儿太过分了。还有一类就是领导或者教员的子女。
领导子女后头有靠山,不存在做错事被骂的情况。当然关键问题有机长盯着,那些领导子女犯些小错误大多就是不了了之了。既然没有犯错成本,那为啥不练习呢?
还有就是教员的子女。教员之间大多关系不错,连带着对同事的子女肯定也会多加照顾。
而那些没背景,没关系的普通学员在提出上座锻炼的要求时,就要承担被机长教员教训的风险。
遇到脾气好的,说上两句,还不算什么。要是遇上脾气差的,能直接把学员骂得失能。
学员被骂得失能又不是什么新鲜事,别说学员了,有少部分机长都会被喷得怀疑人生过。
飞行员就是等级高度森严的职业,等级高的人指责等级低的人就是天经地义,而且由于飞行员这个职业的束缚性太强,令得就算想要辞职都是很困难的事情。
那些无权无势的飞行员就算不在乎了高薪酬,只想摆脱飞行这个圈子,也不是什么简单的事。所以,为了将来考虑,就算是遭遇到了职场霸凌,很多飞行员还是忍气吞声。
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