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    第十五章 一箭三雕(第 3/4 页)

    说白了，百余年的持续战争，早就让“西军”脱离了单纯的军事属性。

    变成了诸多利益既得者相互捆绑，有着共同利益诉求的政治团体。

    让这个以对夏战争为主要业务的政治团体，

    丢下细水长流的夏国稳定业务，转而去做风险极大的辽国一锤子买卖，

    有多少人愿意去做这种风险和收益不成正比的生意？

    而且，这单生意做失败了还好说，

    即便伤筋动骨，只要“夏人的威胁”还存在，西军就能从头再来。

    可一旦做成，大宋就完成了对夏国的战略包围，虚弱的夏人搞不好就直接跪了。

    原本做了百年的夏国业务，也可能会变成了一锤子买卖，

    这显然不符合“西军利益共同体”的长远利益。

    行伍出身的刘法，未必就能懂这其中的弯弯绕绕，

    但作为西军的领军人物，其人身边必然不会缺人“出谋划策”。

    在各种综合意识影响下，刘法或有意，或无意对西军战略发表“自己的”意见。

    这些意见当然有很多会与锐意北伐的童贯背道而驰，双方的分歧和矛盾由此产生，

    并随着时间的延长和北伐日程愈近，逐渐扩大。

    实际上，童贯是不想和刘法发生冲突的。

    他虽然统帅西军，却不属于西军的一员，

    童贯和西军之间，本质上讲，只是一种雇佣与合作的关系。

    其人并不在乎手下将校是否对自己言听计从，也不在乎西军是否有自己的利益，

    他只在乎在有生之年，出色完成从皇帝手中争取到的灭辽复燕项目。

    而西军恰好是这个时代，最能接下这单买卖的“乙方”，仅此而已。

    很可惜，“西军利益共同体”对这单业务评估之后，兴致缺缺。

    对此，童贯的做法并不是抖威风，使蛮劲，

    而是尝试动之以情、晓之以理、诱之以利。

    有一定的效果，但也只是有一定的效果而已，

    这中间，始终梗着一个叫做刘法的“项目经理”。

    童贯做不通刘法的工作，转而去动员赵隆、种师道等人，

    但几乎所有西军重将都明确表示反对。

    其人与赵隆论及燕云之事，以高官相诱“君能共此，当有殊拜。”

    赵隆却答复“隆武夫，岂敢干赏以败祖宗二百年之好？异时起衅，万死不足谢责。”

    刘法不表态，任何人都不会支持童贯。

    童枢密使无奈，只能迁赵隆知西宁州，随后又迁温州防御使。

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