书海居 m.shuhaiju.net

    第46章 技术研发(第 1/4 页)

    翻了翻黄豪杰的计划书之后。

    众人便了解了员工保障房和贡献度计划。

    银河系企业的所有员工，将由于星球基础建设公司统一修建房子。

    每一个员工都可以申请购买和租赁。

    计划是租赁三年之后，可以向公司申请购买。租金是一平方每月3华元，满三年可以申请分期购买，购买价格是一平方7000华元。

    而贡献度计划，则和保障房计划相辅相成。

    黄豪杰让李建华等人设计了一套严密的考核标准。

    比如全勤多少贡献度、技术发明多少贡献度、工龄多少贡献度等等，一系列的考核计算之后，就会得出一个人的贡献度。

    贡献度可以用来抵消租金和购房款，兑换比例是一比一。

    黄豪杰已经估算过了，一个普通员工如果不迟到早退，努力工作，一年可以获得1.5～1.7万贡献度。

    如果有其他贡献，加上公积金，十五年买一套100平的房子是没有问题的。

    当然银河科技，也会搞一些年终奖抽奖送房子或者送贡献度之类的活动。

    至少比去向房地产商购买便宜一半左右。

    会开完了，众人怀着兴奋和紧迫返回各自公司努力奋斗。

    毕竟这可是真金白银的分红股份，不努力估计就没有份了，或者分得少了。

    ……

    而黄豪杰已经将银河系，原来各个企业之中的实验室，通通合并到银河科技中心来，直属于银河科技中心管理。

    当然这样做也是为了方便，黄豪杰集中人才研发技术。

    -->>(第 1/4 页)（本章未完，请点击下一页继续阅读）