第391章 5S管理和计件工资
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第391章 5S管理和计件工资(第 2/4 页)
张婷婷怔了怔,下意识的摇摇头。
她的反应,赵国阳也不意外,当下简单解释道:“所谓5S现场管理法,起源于岛国,是岛国企业独特的一种管理办法。”
“其目的,就是指在企业在生产现场中对人员、机器、材料、方法等生产要素进行有效的管理。”
“自从五十年代起,岛国企业就将5S运动作为管理工作的基础,推行各种品质的管理手段。”
“也正是因为这种严格的现场管理制度的诞生,岛国企业的产品品质得到了迅速地提升,一举奠定了其经济大国的地位……”
看着张婷婷依然一副茫然不解的样子,赵国阳只能耐心的给她讲解道:“5S这种管理模式,听上去复杂,其实,我给你简化成五个词,你就很容易理解了。”
“嗯!国阳你说,我听着呢!”张婷婷闻言,当即就用力点头,还拿起了纸笔道。
赵国阳掰开手指,一个一个的说出了“5S”包含的五个词:“总结下来,就是:整理、整顿、清扫、清洁、素养,这五个词了。”
“所谓整理,就是区分有用、无用的物品,现场只保留必需的物品。整理的目的,主要有六点。”
“一是改善和增加作业面积;二是保证现场无杂物、行道通畅、提高工作效率;三是减少工作中人和物磕碰的机会,保障安全、提高质量;四是消除管理上的混放、混料等差错事故;五是减少库存量,节约资金;最后则是让职工们改变作风、提高工作情绪……”
“而整顿,顾名思义,就是必需品依规定定位、定方法摆放整齐有序的了。它的目的,是让职工不要将时间浪费在寻找物品上,从而进一步提高工作效率和产品质量,保障生产安全。”
“清扫的意思,则是明确标示,并清除现场内的脏污、清除作业区域的物料垃圾,其目的很简单,顾名思义就是为了保持现场干净、明亮。”
“清洁的含义,则是将整理、整顿、清扫实施的做法制度化、规范化,维持其成果。它的目的是让职工们认真维护并坚持整理、整顿、清扫的效果,使其保持最佳状态。”
赵国阳说道这里,就指了指张婷婷起草的那份文件,张口笑道:“清洁的内容,其实张婷婷你在起草这份规章制度的时候也提到了,就是要求车间保持整齐、整洁、卫生,对不对?”
“嗯嗯,这一条我提到了的!”张婷婷连连颔首道。
赵国阳“嗯”了一声,补充道:“5S定义里的清洁,除了对车间环境有要求之外,对从业人员本身的清洁,也有一定的要求。”
“比如工作时,要穿着统一、干净的工作服,仪表要整洁、及时理发、刮须、修指甲、洗澡等。”
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